今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是实施公共机构节能“十四五”规划承上启下的关键之年。山东省泰安市机关事务服务中心积极发扬“严、真、细、实、快”的工作作风，及早谋划，及早部署，确保全市公共机构节能工作开新局、谋新篇。
一是领导重视，把脉定向。年初，市政府重新调整泰安市公共机构节能工作领导小组，为全市公共机构节能工作开展提供了坚强的组织保障。中心召开年度工作部署会议，将公共机构节能工作作为中心重点工作抓牢抓实。中心主要领导听取公共机构节能工作情况汇报，并对做好今年各项重点工作提出要求。
二是印发要点，统一部署。印发《2023年泰安市公共机构能源资源节约和生态环境保护工作要点》，制定年度公共机构能源资源消费、碳排放总量和强度“双控”目标，持续抓好节约型机关、节约型公共机构、垃圾分类示范单位等示范创建；积极推进合同能源管理，发挥市场机制在节能降碳中的助推作用；依法推进反食品浪费工作，持续抓好机关食堂反食品浪费成效评估和通报制度落实；深入开展节水控水行动，积极创建节水示范单位；推进省级节能信息化试点建设，优化升级公共机构节能监管平台，拓展节能监测范围，积极打造公共机构节能监管“全市一张网”，全面推动全市公共机构节能工作高质量发展。
三是分解目标，压实责任。中心召开全市公共机构节能业务工作会议，总结2022年工作，分析查找存在的困难和问题，并对2023年工作作安排部署。与各县市区签订公共机构节能目标责任书，差异化分解下达年度公共机构能源资源消费、碳排放总量和强度“双控”目标，在节能重点工作推进上列出任务清单，切实压实责任，强化底线思维，抓好各项节能工作落实。
四是夯实基础，备战考核。今年是公共机构节能“十四五”中期考核之年，中心及早谋划，做好两手准备，在落实好今年工作的同时，系统总结梳理“十四五”以来的各项工作开展情况，对照考核标准要求，持续抓牢抓实基础工作，不断健全体制、完善制度，加大宣传培训力度、强化督导检查等，确保在公共机构节能“十四五”中期考核中交出满意答卷。
